Учитывать районный коэффициент и северные надбавки к заработной плате  при  выполнении трудовых функций вне  стационарного рабочего места –  одно из принципиальных предложений Республики Саха (Якутия) в законопроект о внесении изменений  в Трудовой кодекс РФ в части  регулирования дистанционной и удаленной  работы.

Поправки к принятому в  первом чтении проекту федерального закона рассмотрены  в режиме ВКС  с участием депутата Государственной Думы РФ Галины Данчиковой, Федерации профсоюзов РС(Я), представителей Регионального объединения работодателей, Торгово-промышленной палаты и Правительства республики.

Отметив актуальность вносимых в трудовое законодательство изменений, продиктованных распространением режима работы вне стационарных рабочих мест в период пандемии, участники  встречи направили депутату Госдумы Галине Данчиковой сформированный пакет предложений. Они будут представлены депутатом в парламенте страны при рассмотрении законопроекта в рамках второго чтения.

Другие предложения от республики касаются порядка компенсации расходов,  связанных  с использованием работником  личного оборудования, программно-технических средств, затратами  электроэнергии, использованием  информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, включая Интернет. А также  четко прописать понятия «дистанционной работы» и «удаленной работы».

Напомним, принятый концептуально в июле законопроект, регулирует  дистанционную занятость, временный перевод  работников на дистанционную и комбинированную работу,  вопросы, связанные с оформлением трудовых отношений, оплатой труда, компенсацией возможных расходов работника при  использовании личных технических и программных средств, а также рабочего времени и времени отдыха.